- Нашему семейному бизнесу семь лет, - рассказывает ИА «Хабаровский край сегодня» Мария Маслова. - Через год мы поняли, что будем брать на работу женщин с опытом, подавляющее большинство наших сотрудников – пенсионного и предпенсионного возраста, которые очень нуждаются в такой занятости. Теперь понимаем: самые золотые кадры! Проверено опытом.
Конечно, как и все небольшие компании сферы услуг, в пандемию «Стирай город» почувствовал, что клиентов стало меньше. Люди начали экономить. И тогда предприятие обратилось ко всем горожанам в Инстаграмм с просьбой поддержать их, не дать им закрыться.
- Наш пост разослали в разные группы, - говорит Мария Маслова. - И каково же было наше удивление, когда к нам пошли люди, которые прочли этот наш крик о помощи. Это очень ценно! Нам помогли морально и финансово. Так что мы чувствуем себя грустно, но уверенно. Наши клиенты не уходят от нас.
Компания несколько лет помогает Фонду «Чужих детей не бывает». Причем, не только сама жертвует вещи и все необходимое, но и приглашает совершить доброе дело горожан. В начале месяца хабаровчане могут принести в одну из прачечных вещи, игрушки, и, если надо, их почистят, и отдадут многодетным семьям. Компания Скайт Лидер осуществляет проект «Глухие все могут».
- У нас большое предприятие общественного питания, которое кормит всех пассажиров, вылетающих из Хабаровского аэропорта, - говорит директор по персоналу Елена Ткаченко. - Летом мы готовим – 7,5 тысяч обедов в день, зимой – 3,5 тысячи. Когда в очередной раз мы поняли, что у нас нет кадров, мы пригласили девушек с проблемами слуха. Теперь их у нас шесть, и они работают наравне со всеми. Конечно, с ними непросто. Обычному человеку требуется три месяца, чтобы войти в курс дела, этим понадобилось четыре месяца. Зато потом мы получили очень серьезных, ответственных и благодарных сотрудников. На рынке труда очень сложная ситуация. Можно, конечно, бесконечно повторять, что людей нет, а можно их искать и находить.
На деньги, которые получила компания за трудоустройство инвалидов, здесь хотят создать новые рабочие места для людей с особенностями здоровья.
- Сложно переоценить роль социального бизнеса, - сказал первый заместитель председателя правительства Хабаровского края Мария Авилова, поздравляя победителей. - Впервые о нем заговорили в 2019 году. С каждым годом количество социальных предпринимателей растет. Если в прошлом году на конкурс подали заявки 34 человека, теперь их почти 80. Наш президент как-то сказал, что что не важно, где получает человек услугу - в муниципальной, государственной, частной организации, самое главное, чтобы к нему относились профессионально и с душой. Профессионально и с душой - это про вас.
Правительство края всячески поддерживает социальное предпринимательство, предусматривая для таких компаний различные меры - льготное налогообложение, гранты, обучающие программы. И впредь будет это делать. 
